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郏县公安局以点带面激发青年民警活力
2016-06-01 17:21 | 来源:河南省公安厅网站 | 作者:河南省公安厅

 

青年民警是公安队伍的中坚力量,郏县公安局以加强青年民警队伍建设为着力点,紧紧围绕青年民警的“共同点”、“ 兴趣点”、“ 闪光点” 、“ 关切点”做文章,多点发力,以点带面,使他们在公安工作中更好地发挥职能作用,带动全县青年民警队伍创造力、凝聚力、战斗力全面提升。
一、关注“共同点”,迈好从警第一步。目前,郏县公安局共有民警302人,其中青年民警176人。郏县公安局始终关注青年民警比重较大、文化层次高、好学上进等“共同点”,积极开展有利于校正人生航向、提高职业素养的思想政治教育活动,引导广大青年民警树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观,在从警的道路上迈好第一步。县局建立健全了青年民警思想政治工作责任制,将教育好、管理好、培养好青年民警作为各队(所)“一岗双责”目标考核内容;以队(所)为单位,采取灵活多样、科学有效的教育管理方式,组织青年民警在业余时间学习党的基本理论、方针政策、法律法规和公安业务,真正将青年民警的思想政治工作做实做细、做活做强;组织青年民警参与“三严三实”和“秉公执法、人民公安为人民”等系列主题教育活动,提升青年民警的政治素养和实践能力。
二、抓住“兴趣点”,培养队伍创造力。紧紧抓住青年民警爱好广泛、特长突出、思维活跃等“兴趣点”,积极推行“兴趣工作法”、“快乐工作法”,引导他们立足岗位,围绕执法勤务、侦查办案、治安防控和社会管理服务等日常警务活动,大力开展技术装备和工作方法手段的微改革微创新, 鼓舞、认可那些有创造力的青年民警,让他们在工作中敢于接受各种尝试、新的挑战。以党支部、团组织为主导,开展丰富多彩的文化沙龙,培养青年民警的内在气质和人文素质,提升文化品位和思想修养;调整工作节奏,营造严肃活泼的文化氛围,该紧张时全神贯注,该放松时适度放松;在县局办公楼设置阅览室、乒乓球室,购置图书架3组、图书1万余册和乒乓球台等训练器材,利用“五四”等时间节点,举办各类文体活动,激发青年民警的活力和工作热情。
三、回应“关切点”,汇集队伍凝聚力。积极回应青年民警按期转正、警衔晋升、福利待遇等“关切点”,认真落实从优待警各项举措,在工作、生活、家庭等方面给予更多的关心、关怀和爱护,引导青年民警快乐工作、健康生活。关心青年民警的身体健康,严格落实体检、年休假制度,做到张弛有度;关心青年民警的家庭生活,尽最大力量为他们做好事、办实事、解难事,为青年民警缴纳了工伤保险金,解除他们的后顾之忧;关心青年民警的心理健康,广泛谈心谈话,第一时间消除不良情绪和心结,努力为青年民警减压舒神;改善青年民警的食宿条件,县局在经费十分紧张的情况下,专门划拨10万余元建设警官餐厅,为刑侦、经侦、网监等实战大队安排青年民警宿舍等,解决了大多数青年民警离家远吃饭不方便、午休没地方睡等问题, 
四、挖掘“闪光点”,提高队伍战斗力。深入挖掘青年民警热情高涨、工作积极、敢打善拼等“闪光点”,注重发挥典型的示范带动作用,坚持用身边人、身边事教育、激励青年民警立足岗位、干事创业,用战斗力标准衡量工作优劣。选派政治素质高、业务能力强的老民警展开一对一帮助,解决青年民警经验不足、业务不熟的问题;对于青年民警的“闪光点”,县局坚持多肯定、多表扬、多鼓励,激发他们敢于拼搏、勇于上进的精神;举办“最美忠诚卫士”评选和表彰活动,对受到表彰奖励的先进典型优先提拔重用,去年共有16名立功受奖的青年民警被提拔到重要岗位工作;推树扎根基层、甘于奉献的广阔天地派出所户籍民警王培培,在全县青年民警中营造了比有对象、学有榜样、赶有目标、超有方向的浓厚氛围。